Visión general del programa
Gobernanza en Auditoría Energética
Los engagements se desarrollan como un proceso colaborativo centrado en reducción de costos energéticos.
Actividades primera semana
- Alineación de patrocinio ejecutivo
- Entrevistas de datos y flujos
- Confirmación de agenda diagnóstica
90 min
Briefing a patrocinador
2-3 casos de uso
Validados por ciclo
1 propietario
Asignado por control
Evaluar
Visibilidad actual y desafíos específicos.
Diseñar
Modelos con aportes de su equipo.
Desplegar
Transferencia con acompañamiento cercano.
Componentes del Programa
Cada componente refuerza el sistema operativo SaaS.
Entrevistas de Campo
Entender las realidades que limitan la eficiencia energética en sus instalaciones.
Revisiones de Momento
Seguimiento empático de indicadores clave en reducción de costos eléctricos.
Proceso de Entrega del Modelo YPF Frontier
Evaluar
Capturar el estado real del consumo energético y sus desafíos particulares.
Validar
Probar gobernanza con consultores e internos en modo piloto.
Transferir
Acompañar con calidez hasta que operen con total independencia.
Diseñar
Convertir hallazgos en marcos prácticos de consultoría B2B y eficiencia operativa.
Alcance del Engagement
Los programas incluyen diagnóstico, diseño y activación centrados en auditoría energética y reducción de costos eléctricos.
- Diagnóstico de Señales
Evaluación de calidad de datos y brechas vinculadas a consumo energético. - Mapeo de Stakeholders
Aclarar responsabilidades por cada hito SaaS. - Diseño de Flujos
Definir rituales que impulsan entregables de consultoría B2B y eficiencia operativa. - Inicio de Medición
Establecer líneas base para ahorros, adopción y riesgo.
Entregables Principales
Los resultados permiten a consultores e internos operar con mayor autonomía y confianza.
- Resumen ejecutivo sobre auditoría energética y reducción de costos
- Plantilla de cadencia operativa
- Playbook de gobernanza y escalación
Recursos de Sostenibilidad
Kits de referencia mantienen el progreso una vez finalizada nuestra colaboración.
- Grabaciones de capacitación
- Diccionario de datos
- Manual de procesos
- Presentación para liderazgo
Indicadores de Preparación
Scorecards monitorean madurez de capacidades.
- Capability: teams can explain the new way of working.
- Assets: templates, briefs, and dashboards are versioned and shared.
- Cadence: recurring ceremonies lock in the habit.
Roles que Obtienen Mayor Valor
Ideal para equipos donde consultores e internos lideran la transformación energética.
Líderes de Excelencia Operativa
Alinean plantas en acciones concretas de eficiencia energética.
Socios Financieros de Negocio
Validad ahorros reales con datos sólidos.
Jefes de Estrategia
Obtienen una visión clara y estructurada de las iniciativas.
Signals we monitor
- Línea base de consumo energético confirmada
- Playbooks adoptados en sitios prioritarios
- Propiedad transferida con confianza
Actualizaciones de Progreso Basadas en Datos
Cada hito se documenta con métricas y decisiones compartidas.
"YPF Frontier acompañó a nuestros equipos de consultores e internos con comprensión y cercanía en momentos difíciles."
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Share context about current initiatives and we will suggest the right sprint format.
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